El Gobierno británico brinda a los ciudadanos extranjeros diferentes vías para ingresar al país, entre las que se encuentran las visas de trabajo de Reino Unido que no requieren de oferta laboral.
Se trata de visados que permiten una residencia temporal de hasta cinco años, en los que se podrá ejercer una actividad laboral por cuenta ajena o propia, indica el sitio web del Gobierno de Reino Unido.
Visas de trabajo de Reino Unido que no requieren oferta laboral
Las personas interesadas en ingresar al territorio británico sin contar con una oferta de empleo pueden solicitar uno de los siguientes visados:
- British National (Overseas) visa: para ciudadanos británicos residentes en el extranjero o para sus hijos nacidos después del 1 de julio de 1997. Autoriza una estancia de hasta dos años y seis meses, renovable por hasta cinco años en total.
- Graduate visa: para vivir en territorio británico por más de dos años, o tres años si tiene un PHD u otro título de doctorado. Permite buscar empleo y ser contratado, así como trabajar de forma autónoma.
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- Youth Mobility Scheme visa: para personas de entre 18 y 30 años que deseen trabajar en el país por dos años, en los que también se puede estudiar.
- Global Talent visa: para personas mayores de 18 años que sean líderes o líderes potenciales en la educación, investigación, arte, cultura o tecnología digital. Autoriza una estancia de hasta cinco años.
- UK Ancestry visa: para ciudadanos de la Mancomunidad de Naciones, de los territorios británicos de ultramar o de Zimbabue con abuelos nacidos en Reino Unido. Permite vivir en el país por hasta cinco años.
- High Potential Individual (HPI) visa: para graduados de una universidad elegible en los últimos cinco años, quienes pueden permanecer por hasta dos años o tres años si tiene un título de doctorado.
Estos visados se ajustan a la situación de cada solicitante, por lo que cada uno tiene requisitos de elegibilidad y financieros específicos.