El Estado reconoce el esfuerzo de los trabajadores de la educación con el Bono Desempeño Laboral, cuyo primer pago se realiza durante el mes de diciembre.
Es un beneficio económico de 6 Unidades de Fomento (UF), $227.880 aproximadamente, y que paga un adicional variable de hasta 4 UF, que serían alrededor de $151.920, en febrero de 2025.
¿Quiénes son los beneficiarios del Bono Desempeño Laboral?
La Ley 21.109 establece en el artículo 50 que son beneficiarios del bono los profesores de colegios dependientes de los Servicios Locales de Educación Pública, solo si son subvencionados o imparten enseñanza técnico profesional.
Asimismo, pueden recibirlo los trabajadores de la educación que ejercen en establecimientos dependientes de municipalidades y corporaciones municipales que presten servicio educacional.
En ambos casos, tendrán que cumplir con los siguientes requisitos de elegibilidad para acceder:
- Tener contrato vigente al 31 de agosto de 2024.
- Tener una jornada laboral de 44 horas por semana.
Además, tendrán que cumplir con requisitos de años de servicio en sistema, escolaridad, convivencia escolar y resultados controlados para obtener la segunda cuota variable en febrero de 2025.